Tham vấn bởi: Trưởng phòng pháp lý Cao Thị Phú - Chuyên viên pháp lý: Trần Thị Kim Ngân.Lượt xem: 44
Hồ sơ xin giấy phép lao động cho người Cameroon yêu cầu các giấy tờ như chứng nhận sức khỏe, xác nhận kinh nghiệm, lý lịch tư pháp, văn bản chấp thuận sử dụng lao động và các giấy tờ liên quan khác. Để chuẩn bị bộ hồ sơ xin GPLĐ đầy đủ, chính xác theo quy định cùng các thông tin về yêu cầu và thủ tục liên quan, mời bạn tham khảo bài chia sẻ sau của Tân Văn Lang nhé!
Dịch vụ làm Giấy phép lao động (Work Permit)
Hồ sơ đơn giản - Tư vấn xử lý hồ sơ Chỉ từ 1 ngày
Miễn phí dịch vụ công văn nhập cảnh - Thẻ tạm trú
20 Năm kinh nghiệm - 10.000+ Khách hàng thành công.
Kết quả dịch vụ giấy phép lao động tại Tân Văn Lang
Giấy chứng nhận sức khỏe của người Cameroon do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp (có giá trị trong 01 năm).
Phiếu lý lịch tư pháp (phải được cấp không quá 6 tháng trước ngày nộp hồ sơ).
02 ảnh chân dung, kích thước 4x6cm, nền trắng và chụp trong vòng 6 tháng gần nhất.
Bản sao hộ chiếu hoặc giấy tờ khác thay thế theo quy định.
Văn bản chấp thuận sử dụng lao động người Cameroon do cơ quan có thẩm quyền cấp.
Giấy tờ xác nhận kinh nghiệm của người lao động Cameroon:
Đối tượng
Hồ sơ
Nếu là chuyên gia
Bằng đại học trở lên (hoặc tương đương).
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc phù hợp với vị trí dự kiến đảm nhận tại Việt Nam.
Nếu là nhà quản lý
Giấy tờ chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành đối với một số trường hợp.
*Trong trường hợp di chuyển nội bộ từ công ty mẹ sang, cần nộp thêm:
Quyết định bổ nhiệm .
Giấy tờ xác nhận kinh nghiệm làm việc tại công ty mẹ liên tục trên 12 tháng đến hiện tại.
Nếu là lao động kỹ thuật
Giấy tờ chứng minh đã được đào tạo chuyên ngành kỹ thuật ít nhất 1 năm + ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc phù hợp với vị trí dự kiến đảm nhận.
Hoặc văn bản xác nhận có ít nhất 5 năm kinh nghiệm của cơ quan phù hợp với chức vụ công việc dự kiến làm việc tại Việt Nam.
*Nếu bạn có 3 giấy phép lao động cũ được cấp liên tục trước đó, bạn có thể sử dụng để thay thế cho giấy xác nhận kinh nghiệm
Nếu di chuyển nội bộ doanh nghiệp
Công văn của doanh nghiệp nước ngoài cử người Cameroon sang làm việc tại chi nhánh Việt Nam.
Văn bản xác thực việc tuyển dụng và làm việc của người lao động tại doanh nghiệp nước ngoài ít nhất 12 tháng trước khi đến làm việc tại Việt Nam
Các văn bản trên cần được Hợp pháp hoá lãnh sự để nộp cấp giấy phép lao động tại Việt Nam
Nếu là nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng
Bản hợp đồng chính thức về việc cung cấp dịch vụ đã được ký kết giữa doanh nghiệp Việt Nam và nước ngoài.
Văn bản xác nhận quá trình làm việc liên tục trong ít nhất 24 tháng tại công ty nước ngoài không có chi nhánh tại Việt Nam.
Nếu là lao động nước ngoài chào bán dịch vụ
Văn bản của nhà cung cấp dịch vụ cử đại diện đến Việt Nam tham gia đàm phán hợp đồng.
Nếu làm việc cho tổ chức phi chính phủ/ tổ chức quốc tế
Giấy tờ, văn bản của cơ quan, tổ chức cử người lao động Cameroon vào Việt Nam làm việc.
Giấy tờ chứng minh tư cách pháp nhân của tổ chức phi chính phủ hoặc tổ chức quốc tế tại Việt Nam.
Một số các ngành nghề, công việc khác
Tài liệu chứng minh trình độ chuyên môn/ kỹ thuật của người lao động có thể thay thế bằng:
Giấy chứng nhận nghệ nhân (đối với các ngành nghề truyền thống).
Bằng lái máy bay vận tải hàng không (nếu là phi công nước ngoài).
Giấy phép bảo dưỡng tàu bay (nếu làm công việc bảo dưỡng tàu bay).
Nếu bạn gặp khó khăn trong quá trình chuẩn bị hồ sơ, hãy để lại thông tin tại đây, chuyên viên Tân Văn Lang sẽ hỗ trợ bạn nhanh chóng
Để lại số điện thoại, chuyên gia tư vấn 1:1
Đội ngũ Tân Văn Lang 20 năm kinh nghiệm xin giấy phép lao động cho người nước ngoài
Thủ tục xin giấy phép lao động Việt Nam cho người Cameroon
Thủ tục xin giấy phép lao động cho người Cameroon gồm 4 bước chính như sau:
Bước 1: Đăng thông tin tuyển dụng lao động nước ngoài
Doanh nghiệp sử dụng lao động nước ngoài cần đăng tải thông tin tuyển dụng trên các trang web việc làm phù hợp với quy định địa phương:
Nếu xin cấp giấy phép tại Cục Việc làm, thông tin phải đăng trên trang web của Cục việc làm.
Nếu nộp hồ sơ tại Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, doanh nghiệp cần đăng trên các trang web việc làm của tỉnh/thành phố nơi nộp đơn.
Bước 2: Xin Văn bản chấp thuận sử dụng lao động Cameroon
Các cá nhân, tổ chức, hoặc công ty bảo lãnh cần xin Văn bản chấp thuận sử dụng lao động theo quy định:
Đăng ký tài khoản và nộp hồ sơ trực tuyến qua hệ thống Dịch vụ công.
Sau khi nộp trực tuyến xong, cần nộp hồ sơ trực tiếp tại Sở Lao động – Thương binh và Xã hội.
Bước 3: Chuẩn bị và nộp hồ sơ xin cấp giấy phép lao động
Sau khi có Văn bản chấp thuận, cần chuẩn bị hồ sơ đầy đủ theo danh sách mà Tân Văn Lang đã cung cấp ở mục hồ sơ.
Lưu ý, hồ sơ cần nộp tại Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, tối thiểu 15 ngày trước ngày dự kiến bắt đầu làm việc.
Bước 4: Chờ xét duyệt hồ sơ và nhận kết quả
Nếu được chấp thuận, Sở sẽ cấp giấy phép lao động cho người Cameroon.
Nếu bị từ chối, Sở sẽ có văn bản nêu rõ lý do từ chối.
Sau khi được cấp giấy phép lao động, doanh nghiệp và người lao động .Cameroon phải ký hợp đồng lao động theo đúng quy định của Luật Lao động Việt Nam trước ngày bắt đầu làm việc.
Thời gian xử lý hồ sơ xin giấy phép lao động
Thời gian xử lý hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam thường dao động khoảng từ 7 – 10 ngày làm việc kể từ ngày cơ quan có thẩm quyền nhận đủ hồ sơ hợp lệ.
Tuy nhiên, thời gian này có thể thay đổi tùy thuộc vào quy định của từng địa phương hoặc khối lượng hồ sơ tại thời điểm nộp.
Kết quả giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Tân Văn Lang
Theo Nghị quyết số 06/2021/NQ-HĐND, lệ phí xin cấp giấy phép lao động cho người Cameroon như sau:
Cấp GPLĐ lần đầu
Cấp lại GPLĐ
Gia hạn GPLĐ
600.000 VNĐ/ giấy phép
450.000 VNĐ/ giấy phép
450.000 VNĐ/ giấy phép
Lệ phí xin giấy phép lao động Việt Nam cho người Cameroon có thể thay đổi theo thời gian. Vì vậy, bạn nên truy cập vào các trang web chính thức của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội để cập nhật thông tin chi tiết về mức phí xin cấp giấy phép lao động.
Câu hỏi thường gặp khi xin giấy phép lao động cho người Cameroon
Các trường hợp người Cameroon được miễn giấy phép lao động?
Theo quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động 2019 và Điều 7 Nghị định 152/2020/NĐ-CP, có 20 trường hợp người lao động nước ngoài được miễn giấy phép lao động. Để biết chi tiết về các trường hợp này, bạn có thể tham khảo tại bài viết này.
Người Cameroon có thể tự làm giấy phép lao động được không?
Không thể. Doanh nghiệp, tổ chức Việt Nam tuyển dụng người lao động Cameroon sẽ là bên chịu trách nhiệm chính trong việc thực hiện các thủ tục xin cấp giấy phép lao động. Doanh nghiệp sẽ chuẩn bị hồ sơ, nộp hồ sơ và chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc sử dụng lao động nước ngoài.
Người Cameroon bị từ chối giấy phép lao động thì xử lý như thế nào?
Khi hồ sơ xin cấp giấy phép lao động bị từ chối, doanh nghiệp và người lao động nước ngoài thường rơi vào tình trạng bối rối, không biết cần phải làm gì tiếp theo.
Để giải quyết vấn đề này và nâng cao cơ hội thành công trong lần xin giấy phép lao động tiếp theo, bạn có thể cân nhắc việc sử dụng dịch vụ làm giấy phép lao động trọn gói tại Tân Văn Lang.
Ưu điểm khi sử dụng dịch vụ giấy phép lao động trọn gói tại Tân Văn Lang:
Chuyên môn cao: Đội ngũ chuyên viên dày dạn kinh nghiệm, am hiểu tường tận về quy định pháp luật và thủ tục hành chính liên quan đến giấy phép lao động.
Tiết kiệm thời gian: Bạn chỉ cần cung cấp thông tin cơ bản, chúng tôi sẽ thay bạn xử lý toàn bộ quy trình phức tạp, giúp bạn tiết kiệm thời gian và công sức tìm hiểu và thực hiện.
Tăng tỷ lệ thành công: Với kinh nghiệm và kiến thức chuyên môn, Tân Văn Lang sẽ giúp bạn hoàn thiện hồ sơ và đề xuất những phương án phù hợp để tăng tỷ lệ được cấp GPLĐ.
Hỗ trợ toàn diện: Dịch vụ hỗ trợ xuyên suốt từ khâu chuẩn bị hồ sơ, nộp đơn, đến khi nhận kết quả, đảm bảo sự thuận tiện và an tâm cho khách hàng.
Trên đây là những thông tin chi tiết về giấy phép lao động cho người Cameroon. Nếu bạn cần hỗ trợ thêm hoặc có nhu cầu tư vấn xin cấp GPLĐ Việt Nam, hãy liên hệ ngay với Tân Văn Lang chúng tôi qua hotline 0907.874.240 - 028.7777.7979 để được tư vấn cụ thể hơn nhé! Trân trọng.
Tôi là Nguyễn Thị Bích Phụng (Hana Nguyen), hiện đang là Sales Manager và biên tập viên tại Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Du Lịch và Thương Mại Tân Văn Lang.
Tôi có 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xin visa Việt Nam, xin công văn nhập cảnh, thẻ tạm trú, miễn thị thực... cho người nước ngoài muốn nhập cảnh, lưu trú và làm việc tại Việt Nam. Tôi đã được thành tích Nhân viên xuất sắc tại Tân Văn Lang từ 2021 - 2023.
Tôi hi vọng những kiến thức của mình sẽ giúp được nhiều người nước ngoài có thể nhập cảnh Việt Nam dễ dàng.
Thủ tục xin giấy phép lao động cho người Congo chi tiết 2025
Cách xin giấy phép lao động cho người Nigeria chi tiết 2025
Hướng dẫn xin công văn chấp thuận sử dụng lao động nước ngoài 2025
Chi phí làm work permit cho người nước ngoài 2025
Thủ tục xin giấy chứng nhận đầu tư cho người nước ngoài 2025
Giải mã Nghị định 70/2023/NĐ-CP: Những điều bạn cần biết!
100+ Followers
